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cjomGlea
| 未知
应该的，只要你给人工作，领人工资这种情况是必然，只不过有的HR会这样直接说出来，有的不会而已。
如果你想不通为什么？那每日职场告诉你，这就是职场。
我们常说上学是为自己学，上班是为老板上。也许很多人的工作离钱也就是实际的现金流太远，所以觉得自己创造多少钱的价值，老板就应该给你多少钱？你想想可能么？
如果你是一个流水线工人。你做的一个产品卖30，成本20，老板给你计件一件挣10块？那根本不可能的事情，这10块里面要扣后勤工资、企业利润、税收等等。最后能给你一件一块已经是很不错的了。
同理、商铺导购员给的是完整的利润？超市收银员给的是全部的收入？都不是。
所有给人打工的人拿的都是被老板分割后的“剩余价值”。
懂了么？老板给你提供平台，提供环境，不是让你去自负盈亏的，他要收“场地费”。也就是因为这样，老板们才能躺着赚钱。
每一个老板都想给你8K的工资让你干10K的活，这个概念只是在薪酬方面，要说你干的10K的活给他创造的利润可能是20K、30K。
职场就是这样，很正常，应该的。 |
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